今年以来，共青团汉台区委以深化“三个年”活动为总牵引，以落实“九抓九促”任务为总抓手，全面推进“火种计划”工作，加快建设高素质专业化青年干部人才队伍。结合团青工作，对现有青年志愿者组织发展现状及存在问题进行研究，通过小组成员自学、集体研学、榜样领学、团干部上讲台等多种方式，推动学习成果落地，以提升青年社会组织志愿服务能力，助力基层社会治理。
    在大局中合理谋划
    按照“六有”标准，成立“火种小组”1个，选拔“火种小组”成员4名。其中，由团区委书记担任观察指导员，掌握小组学习动态，服务保障“火种小组”日常调研工作。小组组长定期汇报组内学习研究进展、成果转化情况，根据团青工作，明确学习制度、学习计划、学习目标、学习阵地，形成个人学习清单，每月开展线下集中学习交流，夯实研讨基础。

    在大局中扎实推进
    小组成员联合青年志愿者协会进驻社区和园区企业实地走访调研，了解青年志愿者和突击队向基层报到情况，并利用“互联网＋”资源优势，常态化开展“团干部上讲台”暨“火种计划”青年干部提能增智系列活动，学习优秀志愿者在基层服务的前沿知识、榜样模范，提升专业知识水平，围绕课题进行思考，交流研讨个人感悟，碰撞思想火花。

    在大局中展现作为
    小组成员在线上线下彼此研讨交流中，聚焦青年志愿服务，探索创新发展趋势，汇总梳理出5条治理现状、4项短板弱项，并针对性提出4条建议举措。在政治引领、增权赋能、精准施策、联创共建等方面，切实加强共青团助力基层社会治理效能，对后续汉台青年以志愿服务参与基层社会治理工作提供方向指引，为奋力谱写中国式现代化汉台新篇章贡献青春力量。